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      海南科技職業大學學工管理干部全方位提升培訓

      供稿人:海科大官網   發表時間:2020年04月02日

      為了進一步提升學工管理干部的綜合素質,提高工作能力和管理水平。326日至30日,我校在美蘭校區石油化工大樓第三會議室開展了學工管理干部專題培訓,整個培訓分為八個專題模塊進行。

      彭德福副校長從具體案例中指出我校中層干部存在的一些普遍性問題,并深入淺出分析了中層干部普遍性問題存在的重要原因,要求中層管理者提升專業技能之外,更重要的是歷練自身素質和能力,內功要強。在此基礎上,彭德福副校長以《學工干部的綜合能力要求》為題,通過引用華為的“人才密碼”提出學工干部的基本素質要求,強調學生工作要“以理服人”更要“以德服人”。

      為了提高學工管理干部日常工作效率及技能,特邀請信息工程學院副院長鄭兵老師《高質量表格是怎樣制作》專題培訓,以及王暉老師《事務文書撰寫》專題培訓。

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      學校招生辦金麗娟主任及就業辦李海花老師分別從以《調動招生人員最大積極性的幾點思考》、《畢業生就業工作的重要性及具體的做法》為專題,講述學校招生工作的重要性,通過一些招生經驗的傳授,鼓勵大家積極參與學校的招生工作;從畢業生的切身利益、學校的持續健康協調發展、國家的穩定大局三個方面講述畢業生就業工作的重要性,分析當前畢業生的就業形勢及政策,并提出畢業生就業工作的具體做法。

      學工處馬云龍副處長的《做一個有責任心的人》與機電工程學院朱以龍副院長的《為成長護航,助青春飛揚》專題培訓中,他們的講話內容豐富、主題鮮明,通過一些典型案例,生動詳實地講述了如何培養責任心以及基層管理肩負的責任,學生工作是“管理”更是“輔導”和“服務”,學生工作有“新”更要有“心”,學生思想工作抓常規更要抓重點,學生工作過程有“圓”更要有“方”。


      通過這次系統化地培訓,讓學工管理干部在今后的工作中進一步強化自己的責任和服務意識,不斷提升個人能力,強化個人內功,努力成為學生的人生導師。

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